如何建立并运营一个黑客组织或团体?

(1)明确目标 高效的团队对要实现的目标有清晰的认识，并坚信这个目标蕴含着巨大的意义和价值。成功的团队还应该将共同的目标转化为具体的、可衡量的、现实的绩效目标，这是团队绩效评估的重要依据。

运营主任要以身作则，组建之初多融入各个部门参与工作，可以学习一下程序美工，查看一下文章质量，了解一下优化进度，评估一下咨询质量。

要解决结构问题，首先要承认一个事实，即并不存在完美的团队模式。团队可以采取各种不同的模式，而且在特定情况下可以采取不同的模式，而不是始终保持一种固定的模式。